Eine Frau hat ihre Bewerbungsunterlagen mit einer Absage und dem Vermerk "Ossi" zurückbekommen. Nun beschäftigt sich das Stuttgarter Arbeitsgericht mit dem Fall.
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Darf ein Arbeitgeber einen Bewerber wegen seiner Herkunft ablehnen? Darum geht es in einem Verfahren vor dem Stuttgarter Arbeitsgericht. Foto: fotolia
Sommer 2009: Die Buchhalterin Gabriela S. sucht einen Job. Eines Morgens geht sie zum Briefkasten und findet einen großen Umschlag. Bei der ...