• Fr, 19. Dez. 2014
  

• EuGH

  Diskriminierung im Job: Nur dick oder behindert?

• Fettleibigkeit allein löst noch keinen Schutz vor Diskriminierung im Arbeitsleben aus. Das hat jetzt der Europäische Gerichtshof entschieden. Geklagt hatte ein beleibter Däne. Von Christian Rath