Flexibilität im Job

Selbstbestimmtes Arbeiten erfordert Selbstdisziplin und -achtung.

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Manchem wird die Eigenverantwortlichke...nkrete Arbeitsanweisungen einfordern. | Foto: Monique Wüstenhagen (dpa) — Manchem wird die Eigenverantwortlichkeit im Job auch zu viel. In so einem Fall kann man von seinem Vorgesetzten in einem Mitarbeitergespräch durchaus konkrete Arbeitsanweisungen einfordern. Foto: Monique Wüstenhagen (dpa)

Dienstschluss, Arbeitsweise und sogar die Aufgaben: Viele Berufstätige entscheiden über solche Dinge inzwischen selbst. Neue Arbeitszeitregelungen, moderne Managementmethoden und digitale Technik machen es möglich. Doch nicht jeder kommt damit klar.

Punkt acht Uhr ist Dienstbeginn, jede Arbeitsanweisung kommt vom Chef – und ohne Erlaubnis fasst man am besten gar nichts an. Solche Regeln gehören an vielen Arbeitsplätzen längst der Vergangenheit an. Selbstorganisation und Selbstführung lauten die Zauberworte: Mitarbeiter sollen selbst entscheiden, wie sie ihr Ziel am besten erreichen, wie viel und wo sie arbeiten. Doch unter ...