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In der Krise hilft auch Flexibilität nicht mehr

Der Flächentarifvertrag in der Metall- und Elektroindustrie erlaubt Ausnahmen, doch diese retten nicht immer Arbeitsplätze.  

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FREIBURG. Kann ein Unternehmen die Wirtschaftskrise durchstehen, ohne massiv Personal abzubauen? Die Tarifparteien haben eine Reihe von Instrumenten entwickelt. Wie gut sie wirken, hängt von den beteiligten Personen ab. Zur Bewältigung einer längeren Krise scheinen sie aber nicht auszureichen.

Wenn die schwächelnde Konjunktur alle Pläne über den Haufen wirft, forschen Unternehmen, wo sie schnell Kosten sparen können. Regelmäßig werden sie bei den Personalkosten fündig, üblicherweise der größte Kostenblock eines Unternehmens. Personalabbau wiederum wollen Betriebsräte und Gewerkschaft nach Möglichkeit verhindern.
Schon 1996 vereinbarten der Verband der Metallindustrie Baden-Württemberg und die Metallgewerkschaft dass sie sich ...

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