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Schriftlicher Vertrag für Berufsanfänger wichtig.  

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Auch für Auszubildende gilt: Der Arbei...llte schriftlich festgehalten werden.   | Foto: dapd
Auch für Auszubildende gilt: Der Arbeitsvertrag sollte schriftlich festgehalten werden. Foto: dapd
Beim ersten Arbeitsvertrag sollten junge Menschen besonders genau hinschauen. Denn den meisten sind Themen wie Kündigungsfrist oder Probezeit völlig neu. "Den ...

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