Führung in Teilzeit liegt bei einigen Firmen im Trend
Karriere machen bedeutet Überstunden schieben und das Privatleben hintanstellen: An diesem Klischee wird derzeit in vielen Firmen gerüttelt. Auch in Südbaden gibt es geteilte Führungsposten.
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Vormittags ein Personalgespräch führen, nachmittags die Kinder von der Kita holen: Die Vereinbarkeit von Familie und Beruf spielt auch in Führungspositionen eine immer größere Rolle. Jobtandems, Vertretermodelle oder Teilzeit haben mittlerweile einen festen Platz in großen Unternehmen. In Freiburg teilen sich seit einem Jahr Sarah Maier und Dirk Andres eine Stelle: Sie sind Verkehrsvertragsmanager für Südbaden bei der Deutschen Bahn.
Als Partner für die Nahverkehrsgesellschaft Baden-Württemberg kümmern sie sich um ...