Jobwechsel? Jetzt! (5/3)
Einfach hinschmeißen?
Wollen Arbeitnehmer fristloc kündigen, müssen schwerwiegende Gründe vorliegen
Amelie Breitenhuber (dpa)
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Kündigungsfristen sind meist im Arbeitsvertrag geregelt. Das soll beiden Seiten Sicherheit geben. Doch wie ist es mit fristlosen Kündigungen? Können die auch vom Arbeitnehmer selbst ausgehen?
Kündigungsfristen von zwei, drei oder gar sechs Monaten machen Arbeitnehmern den Jobwechsel manchmal schwer. Der neue Arbeitgeber sucht einen Mitarbeiter, der am besten sofort anfängt, man selbst ...