Eine Chance für eine moderne Arbeitszeitregelung in der digitalen Welt
Die Tarifrunde in der Metall- und Elektroindustrie bietet Chancen für moderne Arbeitszeitregeln. Warum die 28-Stunden-Woche nicht zwangsweise zu weniger Jobs führt, erklärt Alexander Spermann.
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Nach dem Willen der mitgliedstärksten Gewerkschaft in Deutschland sollen die 3,9 Millionen Beschäftigten in der Metall- und Elektroindustrie nicht nur sechs Prozent mehr Entgelt, sondern auch einen individuellen Anspruch auf Arbeitszeitreduzierung erhalten – auf bis zu 28 Stunden je Woche für maximal zwei Jahre.
Danach sollen Beschäftigte wieder auf eine ...